Qui nous sommes
NewGlobe soutient des gouvernements visionnaires à niveau mondial, dans le but de transformer le système d'éducation publique, pierre angulaire d’une société prospère et équitable. À l'aide d’une technologie adaptable et transformationnelle, et d’une plateforme qui permet la collecte de données du système éducatif, NewGlobe permet des améliorations rapides à l’échelle régionale et nationale.
À travers un partenariat et des programmes percutants, NewGlobe garantit l’accès à tous les enfants à une éducation qui développe leur plein potentiel, et crée les fondations pour la croissance et la prospérité. NewGlobe se mobilise depuis plus d'une décennie d'expérience éducative avec des résultats démontrés dans la gestion intégrale scolaire. Cela est devenu possible grâce à l'expérience en développement des enseignants, des innovations dans le design instructionnelle, le support permanent technologique, des classes structurées par l'expérience de l’enfant et l’engagement parental. Toutes ces dimensions sont fondées par la science pédagogique et garantissent que chaque enseignant soit doté des outils pour engager les enfants dans une expérience éducative transformationnelle. En même temps, cette expérience permet à chaque enfant d'utiliser son potentiel maximum.
Au quotidien, NewGlobe soutient les gouvernements pour résoudre les problèmes qui paraissaient auparavant impossibles, et en le faisant, cela permet à cette génération de grandir pour vivre des vies plus pleines et, en même temps, de construire une prospérité économique pour eux-mêmes, leurs communautés, et le monde.
À NewGlobe nous travaillons avec un sentiment d’urgence car la jeunesse grandit rapidement, et nous nous réinventons sans arrêt, puisque résoudre des problèmes complexes demande une attitude implacable.
Nous recherchons des talents brillants qui veulent participer à la construction d'un nouveau monde un monde plus équitable. Plus d'informations : newglobe.education
Département des Finances
Le département des finances chez NewGlobe collabore avec les dirigeants nationaux et mondiaux pour assurer la pérennité financière de nos opérations et concrétiser notre mission. Nous fournissons un partenariat stratégique aux dirigeants mondiaux et des retours d'information exploitables sur notre performance financière. Nous sommes continuellement axés sur l'utilisation judicieuse des ressources, que ce soit pour chacun de nos territoires ou pour l'ensemble de l'organisation. À travers notre entreprise multi-unités en expansion rapide, nous fournissons un leadership pour construire une organisation financière de classe mondiale. Cela inclut la conception et le développement de systèmes financiers, de politiques, de procédures (en tenant compte des transactions actuelles et en rapide augmentation, des équipes, du nombre d'unités commerciales géographiquement distribuées) et la fourniture de services partagés pour les opérations financières par une équipe centralisée spécialisée en comptabilité, comptes fournisseurs, paie, trésorerie et planification financière et analyse.
À propos du poste
Le directeur des finances occupe un rôle d'une importance critique chez NewGlobe en tant que cadre dirigeant de toutes les activités financières du programme. Le titulaire du poste fournira un leadership financier pour construire une infrastructure financière de classe mondiale pour l'entreprise. Cela inclut la conception et le développement de systèmes financiers, de politiques, de procédures, en tenant compte des transactions actuelles et en rapide augmentation, des effectifs, du nombre d'unités commerciales géographiquement distribuées, et des opérations d'une marque mondiale multi-pays.
Le directeur financier est également capable de plonger dans les détails et de réfléchir au niveau opérationnel. Il/elle devrait être en mesure de jouer en attaque en tant que penseur d'affaires et de systèmes - la scalabilité de la plateforme, les améliorations du modèle économique et de mise à l'échelle, les services partagés mondiaux - ainsi qu'en défense - traiter les fuites, prévenir la fraude et mettre en place des contrôles hermétiques dans des environnements d'exploitation difficiles. Le directeur des finances relèvera directement du directeur général et fera partie intégrante de l'équipe de direction.
Ce que vous ferez
- Construire et développer des systèmes - mettre en place des systèmes financiers hautement efficaces qui tiennent compte des systèmes de paiement, de gestion de trésorerie, de paie et financiers hautement techniques d'une opération multi-unités géographiquement distribuée. Ces systèmes doivent être hautement efficaces ou automatisés, basés sur les données, transparents et adaptés aux conditions du marché émergent.
- Développer des indicateurs de performance clés financiers et non financiers et les rapports appropriés pour évaluer la performance financière et opérationnelle de l'entreprise.
- Veiller à ce que des systèmes et des contrôles soient en place pour minimiser et atténuer le risque de fraude/fuite, ainsi que pour auditer de manière proactive les fonctions et comptes clés.
- Soutenir les stratégies de croissance de l'entreprise en prévoyant et en évaluant l'impact financier des décisions clés.
- Maintenir une supervision budgétaire au niveau du pays pour tous les départements au Kenya ; travailler en étroite collaboration avec les responsables et les cadres supérieurs sur les processus budgétaires et de prévision.
- Reporting de gestion, s'assurer que les rapports de gestion mensuels pour le reporting groupe et le reporting local sont soumis à temps avec des rapports d'analyse de variance et des notes.
- Gestion des risques, s'assurer que l'entreprise se conforme à toutes les exigences légales locales, et que des polices d'assurance sont en place pour protéger les actifs de l'entreprise.
- Gestion des comptes débiteurs localement, assurer l'exactitude des comptes des élèves.
- Gérer le processus d'audit externe des états financiers ; s'assurer que l'entreprise est conforme aux politiques internes et aux réglementations pertinentes.
- Soutenir le reporting aux investisseurs en fournissant les informations financières pertinentes pour le programme.
- Diriger le département dans le recrutement et la fidélisation du personnel de haut niveau ;gérer le développement du personnel grâce aux processus de gestion des performances. ● Autres tâches assignées par le directeur général ou le directeur régional des finances.
Ce que vous devriez avoir
- Au moins 10 ans d'expérience dans la finance/finance d'entreprise, y compris une expérience en tant que directeur financier.
- Une expérience approfondie dans la direction et la gestion des opérations financières et de la stratégie pour une entreprise connaissant une croissance exponentielle et des défis complexes sur un large éventail de travaux.
- Diplôme dans un domaine lié aux affaires/à la finance - par exemple en comptabilité, MBA avec un dossier de performances académiques exceptionnelles d'une institution d'élite de premier plan.
- Expert-comptable agréé (CPA) ou équivalent et membre d'un organisme professionnel en règle.
- Solide expérience en gestion financière (systèmes) avec une compréhension approfondie des réglementations financières.
- Une expérience dans la direction financière pour des entreprises à croissance rapide et en pleine expansion est fortement préférée.
- Expérience de travail avec des opérations financières à distance - les services partagés sont un avantage supplémentaire.
- Joueur d'équipe confiant et flexible avec une grande capacité à travailler en étroite collaboration avec des membres d'équipe non financiers dans un environnement multiculturel.
- Réussite dans des environnements présentant un risque élevé de fraude et de fuite, en particulier dans les marchés émergents.
Vous êtes également:
- Un exécutant méticuleux - Vous avez une expérience avérée de mener les choses à bien. Vous êtes organisé et réactif. Vous prenez en charge chaque idée que vous touchez et la mettez en œuvre avec un souci du détail, en fixant des objectifs, en impliquant les autres et en faisant tout ce qu'il faut pour accomplir la tâche. Vous pouvez jongler avec des dizaines de projets similaires simultanément sans perdre de vue les détails. Il est probable que vous ayez une certaine expérience dans une start-up ou une autre entreprise en croissance rapide.
- Un maître du réseautage - Vous excellez à rencontrer de nouvelles personnes et à les transformer en défenseurs. Vous communiquez de manière claire, consciencieuse et efficace à la fois à l'écrit et à l'oral. Vous pouvez influencer des inconnus au cours d'une seule conversation. Les alliés et les collègues se battront pour vos idées. Vous avez déjà un réseau grâce à une expérience antérieure dans le pays, de préférence dans les secteurs réglementaire, éducatif ou commercial.
- Un résolveur créatif de problèmes - Faire croître une entreprise à partir de zéro comporte d'énormes et constants défis. De plus, NewGlobe travaille souvent dans des communautés à faibles ressources, parfois fragiles et volatiles, et avec des systèmes gouvernementaux complexes. Vous devez être flexible et prêt à accomplir efficacement, rapidement et à moindre coût tout ce qui est nécessaire avec les moyens disponibles.
- Un défenseur infatigable - Les enfants que nous servons et les enseignants que nous soutenons ne quittent jamais votre esprit. Vous les connaissez, les comprenez, avez partagé un repas avec eux (ou seriez heureux de le faire à l'avenir). Vous ne reculerez jamais devant une poignée de main d'un parent ou le fait de consoler un enfant en pleurs, peu importe ce que la personne portait ou ressemblait. Chaque décision que vous prenez prend en compte leur bénéfice, leur expérience et leur valeur.
- Un apprenant adaptable - Vous croyez toujours pouvoir faire mieux. Vous accueillez favorablement les critiques constructives et les fournissez librement aux autres. Vous savez que vous ne vous améliorez que demain lorsque les autres soulignent où vous avez manqué ou échoué aujourd'hui.
- Un décideur basé sur les données - Lorsque vous prenez des décisions, vous ne vous fiez pas uniquement à votre intuition. Vous collectez des données, les analysez et prenez des décisions avec des justifications claires.
- Un enquêteur curieux - Vous posez beaucoup de questions. Vous ne prenez pas simplement ce que vous voyez et acceptez. Vous vous demandez pourquoi c'est ainsi, et vous êtes conscient que le monde que nous voyons est créé par les choix et les actions humaines - et qu'il pourrait être différent. Vous vous interrogez et voyez le monde comme merveilleux même lorsque vous voulez changer une partie injuste de celui-ci.
